发改局创先争优活动工作汇报(精选15篇)

时间:2023-12-14 01:30:18 作者:温柔雨

在工作中及时总结,可以帮助我们更好地认识自己的工作进展和困难,从而更好地规划未来的工作。以下是一些成功的工作汇报范文,它们可以为我们提供一些建议和灵感,让我们的工作汇报更加出色。

禄丰县创先争优活动宣传工作情况汇报

尊敬的州委督察组各位领导:

根据会议的安排,由我补充汇报我县开展创先争优活动以来宣传信息工作开展情况,不妥之处,请各位领导批评指正,同时提出宝贵意见。

自5月21日开展创先争优活动以来,我县高度重视创先争优活动宣传工作,把握宣传重点,精心组织策划,内抓简报,外抓媒体,为全县创先争优活动开好局、起好步,营造了浓厚的氛围,提供了强力的舆-论支持。

一、周密部署,建立健全宣传工作机制。

帮助群众解决生产生活中遇到的实际困难和问题、深化拓展“云岭先锋”工程和“彝州先锋走廊”建设等8个宣传重点。县内各媒体也根据县总体宣传方案要求,制订了本单位宣传报道计划。为进一步细化宣传报道目标任务,宣传组专门对本组成员进行了明确的分工,制定了值班编辑制度,每周由一名宣传组成员担任值班编辑,值班编辑在编发好简报的同时,负责策划下周宣传重点,确保宣传工作环环相扣,不脱节。同时,对县广播电台、禄丰电视台、《龙城社科》、禄丰县电子政务门户网站等县内4个主要媒体也分别提出明确的要求。

传标语;各基层党组织设立了固定的活动专栏,做到领导机构、活动安排、工作流程图、目标要求上墙公示;乡镇、村(社区)制作了广告牌匾或墙体标语;行政服务中心、学校、医院等窗口单位佩戴党徽、设立共产党员先锋岗,把党员的身份亮出来,树党员模范形象,切实营造活动开展的强大声势。目前,全县各共制作宣传牌80个(块),悬挂横幅133条,张贴标语1420条。

热情洋溢的精彩演讲,通过演讲,激发了广大干部职工创先争优的热情,在全院上下营造了比学赶超的浓厚氛围。为体现活动的时代性与吸引力,把创先争优活动推向高-潮,激发广大党员干部创先争优的热情,6月19日,全县组织开展了以“爱岗敬业、创先争优”为主题的演讲比赛;7月12日、13日,在禄丰电视台分四个时段播出反映普发兴同志先进事迹的影片《村官普发兴》,同时将影片刻录成光盘,分发到164个村(社区)党组织,组织全县广大党员干部学习讨论,在全县上下营造了学先进、创先进、当先进的良好氛围。深入开展创先争优办及时将活动中涌现出来的先进基层党组织和优秀共产党员的先进事迹进行刷选整理,编成《堡垒旗帜》一书,供各基层党组织学习借鉴,目前,该书正在排版编印中。

四、整合资源,强化对内宣传。

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创先争优活动汇报材料

我做为商务局党工委书记、局长,在全区开展的创先争优活动中紧紧依靠局党工委一班人,以极大的热情迅速投入到创先争优活动中。

一、高度重视,扎实推进。

根据商务行业特性制定了创先争优活动实施方案,提出了“创先焕商务新貌,争优出服务精英”的口号,成立了商务局创先争优活动领导小组,并出任组长,明确了领导小组的主要职责,把开展创先争优,确保三个“放心”(即放心肉、放心酒、放心油工程)列入到区委、政府对我局班子考核范围。

二、践行承诺,岗位争优。

虽然商务系统点多、线长、面广,不稳定因素突出,但我把这些困难视作前进的动力。对社会做出模范执行党组织的各项决议、做好“民营活区”文章等9项公开承诺。对工作兢兢业业、认真负责,对业务刻苦钻研、精益求精,遇到困难身先士率,知难而上,正因为把对事业的热爱视作对党的忠诚,在全局干部职工的共同努力下,**商务工作取得了一定的成绩:1-9月份实现社会消费品零售总额15.8亿元,同比增长16.8%;实现招商引资4740万元,立项争资95万元;市场建设改造工作进展顺利,秀峰水果市场建成开业,学门口农贸市场改造工作得到了市政府主要领导的肯定;成立商务执法大队,严格执法,依法行政,确保了肉品、酒类和成品油市场安全有序;重点工作和重点项目建设有序推进,拆迁工作如期完成,创卫工作取得了实效。

三、联系群众,服务群众。

密切联系群众,坚持走群众路线,下基层进行商务调研,做到身在基层,心在基层,通过获取的第一手资料,为决策**现代服务业发展取到了参谋决策作用;与改制企业下岗职工谈心解难,处理了改制企业许多遗留问题,确保国有资产保值增值;关心职工生活,为老干部探病访忧;亲自参加“真情为民大走访”活动,宣传综治知识,广泛吸取群众意见和建议;去新兴街社区搞文明帮建,捐钱捐书、极尽社会责任。

在下阶段的创先争优活动中,我将进一步开拓视野,当好区委、区政府发展**商贸的参谋,推动**现代服务业快速发展;将进一步做好改制企业的稳定工作,确保商务系统一方平安,履行我对社会的公开承诺。

创先争优活动汇报材料

5月份以来,开发区党委根据中央和盛市委总体安排部署,紧紧围绕市委、市政府以“打造坚强堡垒、树立先锋形象、促进科学发展、跻身全国百强”为主题,以实现市委确定的“强市富民、提速升位”为目标,在开发区广大党员干部中深入开展创先争优活动,即“创建先进基层党组织,争当优秀共产党员”。开发区党委周密部署,精心组织,采取有力措施,进行广泛动员,号召全体党员干部职工积极投入创先争优活动。通过宣传发动,开发区广大党员干部职工充分认识到开展创先争优活动的责任感和紧迫感,也意识到实施创先争优是提升开发区形象、推进经济发展跃进的有力保障。现将创先争优活动宣传发动阶段总结如下:

一、精心组织,工作措施力求“四个到位”

1、组织领导到位,确保活动开展顺利实施。

开发区党委认真把握中央、省和市有关创先争优活动精神,把创先争优列为近期重点工作来抓紧抓实。根据今年创先争优活动的形势、特点、任务等要求,专门成立“开发区党委创先争优活动领导小组”,开发区党委书记、管委会主任姜永涛任组长,开发区党委副书记、副主任于镇东和开发区党委副书记于宇任副组长,其他班子成员以及各支部书记任成员。在活动领导小组下设办公室,抽调精干人员专职从事材料收集、活动开展以及台账登记等具体工作,以强有力的组织保障推动开发区党员干部创先争优活动的顺利开展。

2、方案制定到位,确保精神实质落到实处。

6月3日,开发区党委召开创先争优活动专题部署会,认真贯彻传达上级精神。紧紧围绕“如何创建先进基层党组织”和“如何争当优秀共产党员”,针对开发区工作实际,及时研究制定了《关于在东港经济开发区的'党组织和党员中深入开展创先争优活动的实施方案》,进一步明确了创先争优活动指导思想、工作重点、方法措施、时间步骤和责任要求,为创先争优活动的顺利开展奠定了良好的基矗活动按照学习动员、公开承诺、集中评议、整改提高和评比表彰五个步骤持续推进,并对每个阶段重点工作的落实作了具体的部署。

3、思想动员到位,确保党员干部职工全员参与。

6月7日上午,开发区党委组织基层党支部书记和部分党员职工代表,召开了开发区党员干部职工创先争优活动动员大会,及时传达上级活动精神,广泛宣传创先争优活动在深入贯彻落实党的十七大和十七届三中、四中全会精神、巩固和拓展学习实践活动成果过程中的实际意义。在开发区党委副书记于宇宣读了《关于在东港经济开发区的党组织和党员中深入开展创先争优活动的实施方案》之后,开发区党委书记、管委会主任姜永涛对全体党员作了动员讲话。大会后,各支部及时传达、认真贯彻动员大会精神,并结合本单位特点,制定了切合实际的创先争优工作方案和具体工作目标。通过宣传动员,全体党员统一思想认识,明确工作任务,以创建先进基层党组织、争做优秀共产党员为共同目标,深入到创先争优活动中去。

4、信息宣传到位,确保活动开展有声有色。

为进一步搞好宣传发动,形成浓厚的争创氛围,开发区党委充分利用报社、电视台和开发区工作简报大力宣传开发区广大党员创先争优活动工作动态。同时,在开发区网站开辟创先争优专栏,开设活动专题,及时向社会宣传开发区创先争优活动推进情况。通过加强信息宣传,保证了活动宣传不留死角,进一步提高了全体党员干部职工对活动重要性的认识。

二、深入开展,活动成效实现“二个提升”

1、党员干部职工服务意识明显提升

开发区创先争优活动动员大会召开后,各支部严格落实开发区党委的统一部署和要求,层层组织动员实施,集中学习各级相关会议和文件精神,将广大党员干部职工思想认识高度统一,通过对创先争优活动“深入”、“细致”和“广泛”的宣传动员,大家服务意识明显得到提升。每一位党员都带着“如何创先进基层党组织”和“如何争当优秀党员”两个问题,把创先争优活动与深入推进工作作风建设和讲党性、重品行、作表率活动有机结合起来,加强自身学习,使党员带头奉献精神和为民服务意识得到有效增强。

2、党员作风面貌建设明显提升

通过实施开发区基层党组织和党员公开承诺活动,充分发挥党员干部先锋模范作用,进一步增强开发区党组织的凝聚力和号召力,激发和调动了广大党员的主动性、积极性和创造性,增强党性观念和宗旨意识,为推进开发区科学发展和创建佳居开发区提供了坚强的组织保证。

三、存在问题及部署下阶段工作任务

在第一阶段中,开发区党委创先争优活动虽然取得了一定的成绩,但也存在一些问题,主要表现在:一是极个别同志对学习抓得还不够,创先争优意识还不够强;二是对内宣传搞得好,对外宣传还不够;三是基层调研力度还不够,这些问题将在下一阶段中努力整改。

争先创业活动计划长远,历时三年,组织实施是整个活动的主体所在。下一步工作,开发区党委将进一步加大对创先争优工作的落实力度,严格按照市委、市政府的统一部署,在巩固前一阶段学习成果的基础上,完善各项制度,积极做好创先争优活动的配套工作,根据《市委组织部、市委宣传部关于在全市深入开展创先争优活动的实施意见》,重点要围绕一个主题:即“创先争优”活动主题;深化两项承诺:即基层党组织和党员公开承诺;实现三个推进:推进重大项目,推进招商创业,推进经济发展跃进;找准创先争优活动和招商引资工作的着力点,不断创新活动载体,做好统筹兼顾工作,确保开发区党委创先争优活动真正取得实效。

市公安局交警支队党委创先争优活动工作情况汇报【范文】

我们按照市委、市公安局党委开展创先争优活动的统一部署,交警支队党委高度重视,认真谋划,精心部署,突出特色,创新载体,采取有力措施促进创先争优扎实开展。

一、迅速贯彻市委动员会精神,精心组织,狠抓落实。

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28。

局的方案要求,调动全市交警积极性,确保创先争优活动在全市交警系统扎实有效地开展。

一是建立了组织。

支队成立了由市公安局副局长兼交警支队长李建民挂帅的全市交警系统创先争优活动领导小组,从支队政治处、办公室、宣教科抽调精干力量,组建了活动办公室,由副支队长孙书田兼任办公室主任,明确分工、落实责任,确保了各项工作措施落实到位。

二是制定了实施方案,明确了工作思路。

按照市局方案要求,支队结合工作实际进一步细化了实施方案,明确了开展创先争优活动的工作思路:以学习实践科学发展观为主题,以“筑坚强堡垒、树先锋形象、促和谐发展”为主线,以争创“五个好”党组织和“五个模范”共产党员为主要内容同时支队明确了“服务大局要有新思路,思想观念要有新转变,交通管理要有新举措,交警队伍要有新形象,交通环境要有新局面”的总体目标,认真做好“四个阶段”的工作,确保活动取得实效

三是层层召开会议进行动员部署。

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21。

日全市公安机关开展创先争优活动动员会后,支队立即组织召开了党委会,对全市交警系统开展创先争优活动进行了深入部署。会上,李建民副局长对全市交警开展好创先争优活动提出了明确要求,要求在认真完成好市委的“规定动作”的同时,结合交管工作实际,完成好“自选动作”,并以此次活动为契机,使全市交警“思想观念得到进一步更新,工作作风得到进一步转变,执法行为得到进一步规范”,为加快衡水发展创造安全、文明、和谐的道路交通环境。会议要求全体班子成员要迅速组织召开分管科室、大队人员会议,对开展创先争优活动进行深入部署。通过细化工作方案,层层召开会议传达贯彻会议精神,创先争优活动在全市交警系统迅速展开。

四是狠抓学习教育。

在创先争优活动中,支队把学习教育作为基础,认真组织,确保实效。支队规定各单位每天要组织民警不少于两个小时集中学习和一个小时自学。创先争优活动办公室不定期对民警的学习笔记本和心得体会进行检查,用制度保证学习活动不走过场,不漏一人。民警在学习有关政治理论的同时,支队还开展了法律法规、作风纪律、警察礼仪、文明用语等方面的学习。同时加强与交管工作相联系,注重解决实际问题。学习讨论中注重三个结合:与个人思想实际结合、与工作实际结合、与交管工作结合,通过学习,提高了民警的思想认识,为顺利开展创先争优活动打下了坚实的基础

五是严格落实责任。

为把创先争优活动引向深入,支队实行了领导包片责任制,包片领导与所包单位责任同担,荣誉共享,包片领导不但对所包单位创先争优开展情况督促检查,还要参与到学习教育、开门纳谏等各项活动中同时,明确了奖惩措施和责任追究制度,进一步调动了各部门开展创先争优活动的积极性

六是强化舆论宣传。

支队结合公安部、省局部署实施的“文明交通行动计划”,突出主题,强化载体,进一步深化了对创先争优活动的舆论宣传目前,支队及各大队已经悬挂宣传标语、口号

26。

条,制作宣传展板。

13。

块。

二、创先争优活动取得了初步成效。

虽然开展创先争优活动时间较短,但是通过加强对党员民警的学习教育,通过加强基础党组织建设,活动取得了初步成效。

一是服务全市经济发展、项目建设能力明显提升。

支队紧密结合“创先争优”活动,全力提升服务能力和水平。近一段时期以来,支队将四大项

16。

小项业务下放到县级车管所,

12。

6

8

日正式启用。目前,支队已经在各大新闻媒体对启用武邑苏正驾驶人考试场的相关事项进行了公告。

二是打击严重交通违法行为“春雷行动”成果丰硕。

支队将“争先创优”活动作为打击严重交通违法行为、遏制重特大道路交通事故的重要载体,保持对严重交通违法行为高压严管态势。从

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15。

164。

起,涉牌涉证违法行为。

1608。

起,非法安装警灯警报。

66。

起,其他严重交通违法行为。

18262。

起,全市道路交通环境得到有效净化。

-38.78%。

-31.09%-39.19%。

-25.46%。

没有发生重特大道路交通事故全市道路交通安全形势持续趋好。

三是信息化应用技能全省比武勇夺桂冠。

支队将开展创先争优活动与“三项建设”有机结合,明确提出了基层党组织履行职责创先进,广大党员民警立足本职争优秀,把公安交警的政治优势转化为推进“三项重点工作”和“三项建设”健康发展的强大动力的要求。在

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26。

日全省公安(交管组)信息化应用技能第一次大比武竞赛中,支队参赛民警力挫群雄,勇夺桂冠,获得全省交管组团体第一名,民警杨海龙以精湛的应用技能获得全省第二名,充分彰显了衡水支队公安交管信息化实战应用水平,同时也体现了党员民警立足本职争优秀的坚强决心。

四是道路交通基础设施建设紧锣密鼓。

在开展创先争优活动中,支队将道路交通基础设施建设作为交管工作的重点之一,以“慢进意味着退步”的危机感,摆出决战的态势,按照“统一、规范、美观、大方”的原则,聘请中国公安大学专家对人民路、胜利路、永兴路、前进大街等新建路口进行了全面的勘察、论证与规划,并向市政府做了专题报告,决定对市区

27。

个路口进行渠化或设置信号灯,新建、改建交通指路标志和分向行驶标志。

180。

块,施划交通标线。

98018。

平方米。目前,此项工作正在紧锣密鼓的展开。

下一步,支队将采取有效措施,将深入开展创先争优活动与交管工作有机结合,把学习教育贯穿创先争优活动的始终,进一步规范民警执勤执法行为,高服务质量,确保活动取得实效。

前郭县创先争优活动基层党建工作汇报材料

创先争优活动开展以来,前郭紧紧抓住这一有利契机,结合自身实际,不断丰富活动载体,打造特色活动方式,着力在服务民生工作和基层组织建设上下功夫、出实招、解难题,目前已取得阶段性成效。

一、完善制度、健全网络,服务民生工作成效显著

前郭县把保障和改善民生作为创先争优活动的出发点和落脚点,有效整合利用各种社会资源,积极探索建立基层党组织服务民生工作体系,为推动县域经济发展、维护社会稳定提供了根本动力和重要保障。

了日常工作能够正常运转。

2.创新服务载体,拓宽服务领域。为把服务民生工作真正落到实处,我们把每月的1号定为全县基层组织的民情接待日,每月10号定为民情恳谈日,并明确要求在接待日、恳谈日必须由部门主要领导负责。组织开展了以建设农村、发展农业、服务农民为主要内容的一宣讲、三到户活动(宣讲党和国家在农村的方针政策和法律法规、科技信息传送到户、实用技术培训到户、扶贫帮弱服务到户),共为农民群众讲课500多场次,发放资料1万多份,帮助贫困户贷款150多万元。为了让人民生活的更充实、更快乐、更幸福,我们每年都把新增财力的70%用于改善民生。今年,全县共投入1083万元,对28个村部进行了维修和改建,有效的改善了村部环境,提升了村级组织活动场所服务功能。

3.有效整合资源,完善各项制度。为充分整合服务民生的党内资源、社会资源、教育资源、文化资源,发挥各方面资源的综合效应,我们以基层党组织建设带动其他各类基层组织建设,发挥工会、共青团、妇联等组织在服务民生工作中的作用,初步形成了辖区单位参与、城乡党组织互动、群团组织联动的服务民生工作新格局。为保证服务民生工作的常态运行,我们制定下发了《前郭县民生办公室工作职责等制度机制》,包括民生办公室日常工作制度、民生工作问责制度、民生工作举报监督制度等9项内容,形成了横向到边、纵向到底的服务民生工作制度体系。同时,不断加大志愿者服务队伍建设,目前,全区共成立各类志愿者服务队156个,有4116名党员参加。

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二、分类指导、整体推进,基层组织建设水平整体提高 在创先争优活动中,我们坚持把群众满意作为基层党建工作的根本价值取向,不断优化基层党组织设臵,有效扩大党组织覆盖面,着力提高基层党员干部队伍素质,有力促进了基层党建工作不断深化。

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创先争优活动工作汇报

石鼓镇召开在全镇基层党组织和党员中深入开展创先争优活动动员大会,传达贯彻中央和省、市、县创先争优活动动员会议精神,广泛动员和具体部署全镇创先争优活动。截至目前,参加活动的49个基层党组织,已全部召开动员会,成立了领导机构,制定了实施方案,创先争优活动有声有色地开展起来。

各支部采取召开会议的形式,认真开展了以“组织怎么建、党员怎么干”为主要内容的大讨论,进一步统一了思想。在广泛调研基础上,镇党委认真联系镇情,确定了“科学发展创先进,富民强镇争先锋”的活动主题,研究确定了“五比五看双满意”的活动载体,即:比创新看科学发展,比实干看工作业绩,比学习看能力素质,比服务看惠民实效,比形象看群众反映,争创人民满意党组织、争当群众满意好党员。围绕活动的主题和载体,重点开展四项活动。

一是开展党性教育活动。围绕学习型党组织建设活动,大力开展党性教育活动,通过书记带头讲党课、专题讲座、一村一员一课堂等活动载体加强对全体党员干部的党性教育、党的理论业务知识的教育和社会主义核心价值观的教育。

二是开展岗位奉献活动。围绕市委“两转一增强”主题活动的开展,从强化执政理念,提高为民服务本领入手,在全镇窗口单位大力开展“六比六看”星级达标活动,即:比言行举止,看服务工作是否规范;比办事效率,看工作流程是否便捷;比服务环境,看软硬件设施是否齐全;比公道诚信,看投诉处理机制是否高效;比单位风气,看社会整体评价是否满意;比创建氛围,看工作开展是否有力。努力提升工作水平和服务水准,为促进经济社会又好又快发展提供坚强保证。

三是开展服务群众活动。围绕促进社会和谐稳定,深入开展“百名干部进农户”、“千名党员助民生”活动,实行党政领导包片负责,组织全体镇村干部下村入户,排查化解矛盾纠纷,弘扬先进文化,倡导文明新风。以“解民忧、帮民困、办实事”为主题,组织全体党员开展“和谐风,邻里情”邻里互助活动,切实把党的温暖和爱心送进千家万户,从而促进社会和谐稳定。

创先争优活动汇报材料

党委的正确领导下,镇机关以“三服务、三强化”为目标,各社区以“五个强化、五百服务”为实践载体,做到目标明确、主题创新、载体丰富、氛围浓烈,激发出基层活力,焕发出崭新风貌,充分展现出基层党组织战斗堡垒作用和党员干部先锋模范效应,促进了社会和谐、辖区稳定。

一、基本情况

诺敏镇现有人口8555户、2.1万人,辖友谊、和悦、和平、如河(建设中)4个社区居委会和1个公安派出所、1个农牧业开发公司、117个行政企事业单位,1783个商业网点,14个党支部、249名党员。镇机关内设22个工作部(所),在编在岗31人、3个社区在编在岗21人。全镇现有低保户975户,2179人,已入住廉租住房247户。

2011年全镇党员干部通过推行“五步法”进行承诺,

加强对开展“一岗双诺”活动的精心组织,结合入户走访、“民情日记”、“五百民情热线”等方式搜集民情民怨,在民计民生、便民利民服务、调解纠纷等方面公开做出895件承诺服务事项,通过落实每周分析研判、限时督办、“五百服务机制”等措施,直接为群众解决实际问题、困难555余件,居民群众感受到了“创先争优”活动带来的新变化。

二、主要做法

(一)加强组织领导,层层动员部署

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一是成立了由党委书记任组长的活动领导小组,并抽调4名领导、5名干部组成4个指导组,督促各阶段工作,为活动提供坚实的组织保障。二是及时指导镇机关和各支部召开动员大会,对“创先争优”活动进行层层动员,各社区也将“创先争优”延伸至辖区单位、小区、楼栋中。三是通过广泛动员解放了思想,更新了观念、找准了问题、理清了思路、振奋了精神,在全镇上下形成了人人了解活动、人人参与活动的良好社会氛围。四是加强督查,确保取得实效。落实目标责任制,指导各单位将开展“创先争优”活动列入工作日程,并把目标责任制进行层层分解,目标到人、责任到人。实行“双重负责制”、“双督双考”制,督导各支部按时保质保量完成各项工作安排,确保各项活动安排全面落实。

(二)制定活动方案,精心设置载体

结合我镇实际,在广泛征求各层次意见和建议,制定了《诺敏镇“创先争优”活动实施方案》、《诺敏镇“抢抓新机遇,实现新跨越”解放思想大讨论活动实施方案》,结合建党90周年和换届工作,对基层党支部和党员参加活动有针对性地提出了明确目标和具体要求。各社区也从实际出发,精心设计各具特色、务实管用的活动载体。

三、取得的实效

工作作风、工作成绩等方面进行全面考核,通过限时督办,245件工作任务得到了有效落实。按月和季度对机关、社区工作人员工作质量进行考核评价,考核结果与绩效工资挂钩。通过开展效能建设活动,机关、社区工作作风得到了有力的改变,工作态度积极了、为民服务的热情提高了,居民的诉求解决时间变短了,进一步密切了党和人民群众的血肉联系。

(二)社区“一居一特”主题活动深入开展。在“创先争优”活动中,各社区立足实际,充分发挥辖区内资源优势,并结合自身特点进行定位,创建特色社区。三个社区分别形成了以党风廉政型(和悦社区)、文化和谐型(振兴社区)和促进就业型(友谊社区)为主的特色型社区。和悦社区设立了绿色网吧、廉政书屋、清风活动室,开展各类与居民互动的廉政专场演出,共驻单位县检查院在和悦社区设立法律援助联络点,防范职务犯罪。友谊社区成立了欣乐青少年培训中心、家政服务联系点、通过各种方式累计实现就业325余人次,今年5月被命名为首批自治区级充分就业星级社区。和平社区组织社区居民开展了“唱红色歌曲、绘美丽社区、讲革命故事”等活动,增强居民热爱党、热爱祖国、热爱家乡的意识。

证了社区工作人员三分之二的时间用于深入居民小区,包户干部累计解决居民关心的热难点问题165件次。社区服务从最初的只抓卫生、计划生育等单一工作,发展到七站一室综合服务、全程代办、上门服务、预约服务,社区服务的社会效益不断增强。

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县发改局创先争优活动的自查报告

上半年以来,按照县综治办部署和要求,我局认真贯彻落实全县政法会议精神,努力实践“三个代表”重要思想,紧紧围绕经济发展主题,坚持“打防结合、预防为主的方针,认真落实并完成了上半年综合治理目标责任制的各项指标。

一、积极完善社会治安综合治理领导责任制度。

我局认真学xxx国务院、市县《加强社会治安综合治理的`决定》和综治学习刊物等有关文件,全局上下高度重视,把社会治安综合治理发展计划纳入国民经济和社会发展中长期规划和年度发展计划,做好综治工作和社会发展衔接平衡与协调发展。修订领导责任制,认真落实内部安全防范措施,保卫组织健全落实人防、物防、技防措施,通过主要领导有部署、有检查、有落实,并解决综治工作中存在的问题和困难,我局内部达到“三无”(无刑事案件和治安案件;无内部职工违法犯罪;无因内部矛盾纠纷激化引发的群事件)。我局积极参加县综治委组织召开的会议和活动并贯彻落实,加强与承包乡镇的联系,积极推进基层打防控体系建设和群防群治工作。完善工作制度。

二、加强了普法知识学习教育,加强了综合治理工作的宣传力度。

结合本单位工作特点和实际,积极争创安全文明单位,努力配合其他部门的工作,同时加强了机构建设,在局长总负责的基础上,由副主任科员专抓“综合治理”的领导机构。为把综治任务落到实处,有效地预防和控制各类案件和治安灾害等事故的发生,我局积极配合安全生产检查工作,充分做到安全隐患及时发现、及时排除。

三、社会治安综合治理工作列入全年国民经济计划。

我局按县委、政府的要求把社会治安综合治理发展计划纳入国民经济和社会发展中长期规划和年度发展计划,做好协调工作,并按规定秩序统筹安排用于政法、综治的投资基本建设,保持物价价格总体水平基本稳定,加强物价管理,督促、检查物价政策的执行情况,查处价格违法案件,促进了我县的科学、有序发展。

创先争优活动汇报材料用

“创先争优”活动是巩固和深化学习实践科学发展观活动成果的重要举措,是加强党的建设的一项经常性工作。2011年按照天创组发20112号、201110号文件的要求,我局从3月份开始,开展了“一诺三评三公开”活动,已完成了公开定诺、亮诺,现已进入全面践诺阶段,并根据近期重点工作要求对承诺事项进行了“回头看”活动,取得了良好的效果,有力地促进了广播影视各项工作稳步开展。现将活动进展情况汇报如下:

一、健全组织领导,在活动开展上创先争优

学习资料、学习记录、会议记录、心得体会。通过查漏补缺,相互促进,推动了各支部活动的平衡发展。

(二)广泛征求意见,公开承诺内容。坚持突出先进性、增强针对性、把握可行性、注重实效性的原则,通过调研走访、设置意见箱、发放意见征求表等形式,对各支部和各党员提出的承诺事项,紧紧围绕重点工作任务、岗位职责、群众意愿等逐一审核把关,确定并公开承诺事项10多条,确保了承诺事项科学合理、切实可行。

(三)扎扎实实践诺,认认真真点评。局党委根据各支部和党员的承诺事项实行目标管理和挂牌销号管理,坚决做到承诺事项不解决不通过、落实不到位不通过、群众不满意不通过的三不通过,确保承诺事项条条有落实,件件得兑现。根据安排各党支部利用集中点评、个别点评、现场点评、随机点评等方式及时进行了点评工作,对各支部和各党员取得的成绩给予了肯定,并根据个体情况分析存在的问题和不足,提出了改进的办法和措施,促进了点评工作的深入开展。

二、创新工作机制,在提高工作效能上创先争优

限期整改,并对下一月工作进行详细部署安排;三是优化服务流程。对各部门工作进行细化量化,对各部门工作人员进行定岗定责,并在全局公示,部门有职能,员工有职责,形成了公开透明的公务运行体系和服务流程,形成了自上而下具体明确的定职定责机制,突出以人为本的发展理念,人尽其才,才有可用。

三、破解发展难题,推动事业科学发展

自创先争优活动开展以来,我局把破解发展难题,打破制约瓶颈作为有效抓手,目的是在更高的标准上推动各项工作的落实。

(一)开展中组部远程教育专题片拍摄。作为创先争优破解难题的重点,围绕全国农发示范县、“两基”教育迎国检、全国旅游名镇、全国供电示范县等创建活动,和农业、发改、教育、电力等部门协调,计划拍摄专题片六部,为地方经济和社会文化事业的全面发展提供舆-论支持。按计划十一月低拍摄完成并播出,目前进展良好。

(二)理顺广播电视宣传机制。针对县广播电视台部门职能交叉,管理混乱的现象,对县广播电视台部门职能职责进行重新调整,调整后的广播电视台部门有总编室、新闻部、藏语部、制播部、专题文艺部、广告部、监听监看组、播音组。其中针对总编室职能臃肿的现象,将专题文艺组划分开来设立专题文艺部,加强节目监听监看,新设立监听监看组,播音作为一个独立机构,设立了播音组,这样一来,各部门专业性强、分工具体明确,工作机制流畅,保障有了,极大的提高了广播电视宣传的专业性,时效性。

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县发改局创先争优活动的自查报告

1―6月份,预计全县完成生产总值41.91亿元,同比增长13%。其中第一、二、三产业分别完成3.49亿元、28.56亿元、9.86亿元,分别增长5.6%、14.9%、11.5%。规模工业预计完成产值58.3亿元,同比增长41%;规模工业预计完成增加值27.04亿元,增长14.1%。社会消费品零售总额预计完成10.71亿元,增长17.1%;全社会固定资产投资预计完成14.07亿元,占年计划50.3%、增长42.1%。预计完成财政总收入3.91亿元,增长16.7%,完成目标任务的51.8%,其中财政一般预算收入1.98亿元,增长25.6%,完成目标任务的53.3%。农民人均现金收入预计完成918元,增长13.2%;城镇人均可支配收入预计完成5275元,增长14.2%。

一、固定资产投资保持快速增长。

1―5月份,全县发生投资的项目共79个,其中年初计划内的项目开工69个,计划外新进项目10个。预计1―6月份完成固定资产投资14.07亿元,占市考核目标28亿元的50.3%,占县年度计划的49%,同比增长42.1%。从投资结构看,上半年预计:农业类项目投资13659万元,工业类项目投资63862万元,交通类投资6236万元,城建类项目投资18988万元,文教卫类项目投资9298万元,旅游类项目投资1611万元,房地产类项目投资23147万元,农村非农户及其它项目投资3880万元。主要特点是:

一是工业投资项目增长较快。上半年工业投资项目开工30个,同比增长57.9%,预计投资同比增长104.0%,占年计划的80.4%。怡溪流域的邓家包、郎溪口、柳树溪小水电站工程已经接近尾声;菩恩公司1000吨五氧化二钒项目、工业园基础设施、磷酸乙铵和鸟儿巢电站项目进展快,总投资达9008万元。二是文教卫类投资快速增长。上半年开工7个项目,预计投资同比增长91.0%,其中县中医院住院综合大楼、县人民医院门急诊楼已接近竣工,数字电视整体平移项目工程投资过半。三是房地产保持稳定增长。1―6月份,预计完成投资同比增长27.9%;销售额达8517万元,同比增长30.6%。其中,澳门花园、碧水名都等上年结转项目投资稳定,新开工的品龙国际、鑫凯顺鑫佳苑小区、金山明珠等项目对房地产投资起到了巨大拉动作用。

促进投资增长工作之所以取得显著成绩,主要是在县委县政府的正确领导下我县不断加大招商引资力度,加大争取上级支持的力度和加快重点项目建设进度的结果。招商引资方面,上半年我县招商引资引进企业6家,项目达8个,引进合同、协议资金114.5亿元,我局积极促成太阳能槽式发电设备生产基地落户**工业园,积极配合支持县重大项目的争取工作,如“二铁一路”建设、海南兴宝集团投资我县项目等。争取上级支持方面,我局上半年,共争取国家绿色能源示范县、油料基地、石漠化治理、工业中小企业技术改造、公路改造、**县五溪优质鱼产业化、城镇供水、污水处理等项目14个,向上争取资金5650万元,同比增长0.93%。按照县委、政府主要领导的安排,积极推进湘投控股公司对高滩电站扩机(装机容量3万千瓦、投资3.3亿元)。重大项目建设方面,市政府考核的8个重点项目上半年全部开工,预计完成投资15779万元,完成年计划的50.5%。其中怡溪流域小水电开发完成3639万元,年产1000吨五氧化二钒生产线完成投资1900万元,江楠德景园建设完成投资1828万元,工业园完成投资3210万元,县中医院住院综合大楼完成投资2113万元,县城南新区基础设施及城北主干道改造工程完成投资1521万元,垃圾无害化处理完成投资96万元。市政府考核的两个项目前期工作项目半年完成了市政府目标考核任务,即鸟儿巢电站增容扩机工程项目已经开工;湖南西部现代农业示范(观光)园已完成整体规划编制工作,目前正在进行环评、租地及招投标等前期工作,7月份可开工建设。

二、狠抓以工代赈工作。

坚持按照“德政、民心、增收”的原则,加强以工代赈和易地扶贫的.项目前期工作,强化项目监管,使贫困地区的面貌进一步得到改变。一是认真落实以工代赈项目建设。省、市下达的计划为1081万元,其中中央预算内540万元,水毁资金45万元,国债示范项目资金200万元,易地扶贫搬迁试点工程建设资金293万元。1―6月份完成预算内投资585万元,国债示范项目投资200万元。新建、改建乡村道路99公里;新建、维修供水池18个,解决1.2万人,1.6万头大牲畜饮水困难;城北滨江大道东延工程已开工。易地扶贫搬迁试点工程完成投资240万元,新建10公里的搬迁道路,平整宅基地及场地6000多平方米,新修饮水工程两处,蓄水150立方米,铺设供水管道8900米。二是积极争取国家以工代赈资金。局领导多次向省市发改委汇报,上半年,争取通乡公路改造资金380万元。三是及时编制上报以工代赈计划。申报中央财政预算内资金685万元,项目涵盖了片区综合开发、乡村道路建设、农村饮水、水利设施等工程;上报国债示范项目4个,申报国债资金1410万元。

三、“十二五”规划编制工作积极推进。

一是成立了县“十二五”规划编制工作领导小组,组建了工作班子。二是制定了“十二五”规划编制工作方案。三是开展了“十二五”规划编制前期调研和重大课题研究工作。四是草拟了**县国民经济和社会发展第十二个五年规划(纲要)基本思路征求意见稿和“十二五”重大项目(草案)。五是积极与省、市发改委及周市县进行了部分重大项目的对接,加强了与周边县(市、区)规划的衔接。就全县“十二五”规划及“两新”工业园产业发展战略规划编制等事项向国家发改委宏观经济研究院及省发改委进行了汇报、衔接,并聘请国家发改委宏观经济研究院为我县做“两个规划”的编制工作。

四、**开发工作进展顺利。

今年上半年完成了第一、二轮省规划产业开发项目8个,总投资10.7781亿元;争取财政贴息和扶贫引导资金2.4733亿元;同时经过全面摸底调查,申报了第三轮规划产业项目5个,计划总投资4.3亿元,目前正在做项目前期工作。

五、巩固退耕还林成果成效显著。

计划项目完成总投资2883.84万元,其中国家专项资金1417万元,项目涉及基本口粮田、农村能源、后续产业和补植补造四个方面。今年上半年,巩固退耕还林成果工作顺利通过了市级检查验收。

六、建设扶贫工作扎实推进。

上半年,全局共投资**元,帮助解决联系点基础设施建设,配合乡党委完成了村支部的换届工作,狠抓农民实用技术,举办了2期培训,共培训100多人次。帮助制定了《朝瓦溪村社会主义新农村建设项目实施规划》,湖南西部现代农业示范(观光)园项目建设外部环境工作,维修病险水库1座。6月28日,我局组织党员深入朝瓦溪村、太常乡敬老院、湖南西部现代农业示范(观光)园项目建设现场,帮助解决生产、生活、项目建设的问题,给朝瓦溪村特困党员、乡敬老院五保老人慰问金3000元。

七、队伍建设持续加强。

首先,以开展创先争优活动为载体,坚持抓基层、打基础、配班子、建队伍、聚人才、促发展。按照县委的统一部署,成立了创先争优活动领导小组和办公室,制定了实施方案,明确党组(支部)书记为第一责任人,党组织以“服务中心、建设队伍、改进作风、提高效能”为主题,以“服务基层、服务群众、服务项目、服务招商”为目标,党组织和党员作出公开承诺。为确保活动取得实效,建立了调度机制、督查机制、评价机制、激励机制和联动机制“五个机制”。其次,通过抓班子增强了领导班子的凝聚力和战斗力。坚持正确用人导向,向县委推荐两名中青年妇女干部,有一名女干部提拔为局领导班子成员,并选送了两名副科级领导干部到市县党校培训。局党组下发了《关于加强党员干部思想作风建设的意见》,编发了《理论学习与实践》刊物,在党员干部中开展了周学一文、月读一书、季撰一稿、年习一技的学习活动。第三,狠抓文明创建工作。今年5月,市委、市政府授予我局“市文明单位”荣誉称号。以此为基础,我们又严格按照《**县城区单位创建全国文明县城工作目标管理责任书》的要求,成立了领导小组,明确了一名专干,制定了工作方案。建立和完善相关制度,落实了门前三包责任制。组织干部职工学习《市民守则》,提升干部素质,落实《公民道德实施纲要》,树立发改人文明形象。第四,党风廉政工作稳步推进。年初对照与各支部签订的《党风廉政建设目标管理责任书》,认真制订与实施《党风廉政建设工作计划》,狠抓党员干部“一岗双责”制度的落实。本着“规范、严肃、严密、管用”的原则,相继制定了《廉洁自律》、《首问责任制》、《干部管理》、《财务管理》等制度,进一步构筑了党员干部拒腐防变的思想防线。与此同时,办公室、计生、综合治理等工作也有新的起色。

县发改局创先争优活动的自查报告

(一)州发改委文对《州“十二五”第三批农村饮水安全工程实施方案》批复进行了批复,下达我县专项建设资金4407.8万元,拟解决县31个乡镇1个林场165个村8.7763万人的饮水安全问题同时对该项目的招标方式批复为委托招标。项目分三年实施,实施年份为20xx年-20xx年。

(二)村集中供水厂改扩建工程。

该工程总投资465万元,其中中央资金400万元,县级配套65万元,新建调节蓄水池1050m、200m两座,建消毒系统2套,抽水泵站1座,安装供水主管7598.3m,解决村、洼垮村、镇及游客2.7万人供水。目前已全面完成建设任务。

(三)彝家新寨基础设施建设人畜饮水工程。

20xx年度彝家新寨建设项目区涉及我县13个乡(镇),14个行政村,兴建14处水利基础设施,设计供水总规模为651.3m/d,共计解决5214人的饮水安全,项目总投资490.00万元。目前已全面完成建设任务。

二、自查自评情况。

为保障“十二五”农村饮水安全的顺利实施,县人民政府对我局《关于成立农村供水总站的请示》进行了批复,对农村供水总站的总负责人、技术负责人等进行了明确。同时农村供水总站制订了《农村饮水安全供水管理制度》、《县饮用水源保护制度》和《县农村饮水安全工程应急预案》。

在项目开工前成立项目建设领导小组,由局长担任组长、负总责、分管副局长及项目乡镇一把手为副组长具体抓好该工程的建设施工。由项目村两委及群众代表监督质量工作,并进行纠纷协调工作。依法办事、强化质量监督,严格按照有关法律、法规要求进行操作、坚持公开、公平、公正的原则,坚决杜绝违法违规的操作行为发生。

施工单位进场前,水务局组织设计单位,施工单位、监理单位及项目实施乡镇召开安全技术交底会。施工过程中对原材料严格把控,要求施工单位严格按照实施方案实施;要求监理单位按照合同要求配备专业人员旁站监理;水务局把实施的具体乡、村分在具体的人员上,做到专人管理,同时县水利工程质量监督站定期或不定期的对工程质量进行抽检。

自评合格,自评得分为5分。

三、存在困题和问题。

我县幅员面积广、地广人稀,农户居住分散,人均补助偏少,实施难度大,在汛期施工难度大;项目实施区存在土地协调困难等问题。

四、下一步工作建议。

“十二五”前全州农村饮水工程重点在安宁河流域,“十二五”调查时,我县农村饮水不安全人数为12.78万人,请求上级部门加大对我县农村饮水的投入。

县发改局创先争优活动的自查报告

(一)抓项目重争取,不断夯实县域经济发展基础。

1、对上争取再次刷新新纪录。今年以来,围绕分解我局5亿元的对上争取工作目标任务,认真研究国家和省级政策投向,努力发扬“艰苦奋斗、众志成城、久久为功、不胜不休”的工作作风,积极主动对接,经过锲而不舍的努力,20__年,截止11月30日,共争取项目资金5.16亿元,占全年5亿元目标任务的103%,超额完成全年任务,继续位居全市前列。其中:20__年化解过剩产能专项奖补资金4459万元,龙舟坪公安派出所项目资金70万元,农村饮水安全巩固提升工程项目资金374万元,救灾应急补助专项资金300万元。

退耕还林还草工程项目资金300万元,农村电网改造升级工程2个4918万元,广播电视能力建设工程160万元,清江干沟河生态治理200万元,十五溪流域治理项目资金500万元,民族高级中学学生宿舍楼项目资金1000万元,长阳清江至周家河公路项目1000万元,棚户区改造配套基础设施项目3746万元,中央农村危房改造资金1029万元,高家堰镇中心学校学生宿舍楼和运动场项目495万元,都镇湾镇麻池中小学学生宿舍楼190万元,易地扶贫搬迁中央预算内资金649.6万元,易地扶贫搬迁工程项目省级投融资主体统筹安排资金7368.4万元。

天然林资源保护二期180万元,防护林工程80万元,以工代赈530万元,污水管网1000万元,水毁道路修复10万元,移民避险解困二期4182万元及生态休闲渔村、路网工程、石漠化治理、病虫害防治、清江鲟鱼鱼籽酱及制品精深加工、垃圾收运系统、冷藏物流、检察院办案和专业技术用房共8个省级资金项目557万元,湖北清江画廊倒影峡旅游景区建设项目专项基金项目5600万元,榔坪关口垭村木瓜花都景区引水工程项目100万元,高家堰镇高家堰村乡村旅游富民工程项目100万元,新中医院门诊医技综合楼4000万元,磨市镇卫生院300万元。

高家堰镇农村福利院570万元,人民法院审判法庭续建533万元,20__年度部分国家财政预算内以工代赈资金570万元,退耕还林补助资金2222万元。另外,还开展了打基础、管长远的争取工作:宜昌至常德快速铁路、长阳通用机场、清江画廊旅游轨道交通、宜万铁路长阳站改造升级开通动车、国家绿色能源示范县等重大项目和西部大开发、创建省级低碳示范区、国家新型城镇化综合试点、生态文明先行示范区、国家主体功能区试点示范、武陵山片区、国家公园和长江经济带等政策跟踪推进工作。最近动态:本月我县已被列入第三批国家新型城镇化试点名单。

2、项目建设在逆势中全面推进。20__年,我局仍然坚持把项目建设作为促进全县经济发展的核心工作,按照县委、县政府安排,继续牵头负责“双提双抓”活动和固定资产投资工作,拟定并下发140个县级重点项目“双提双抓”活动方案和固定资产投资任务指导性计划,截至目前,累计印发了《项目快报》50期,项目动态信息135条,筹备举行了16个重大项目“开工月(周)”活动,并继续按照“五个一”常态工作机制、项目联系机制和督办考核机制,坚持重点项目每月调度例会制,确保全县重点项目建设推进顺利,发挥了投资推动“稳增长”的支撑作用。

元至11月,全县500万元以上在建项目163个,其中续建项目61个,新开工项目102个;总投资5000万元以上项目97个,其中亿元以上项目44个(不含房地产项目)。累计完成固定资产投资92.1亿元,同比增长26%,占市下达考核目标107亿元的86.1%(反馈数)。市重点考核项目“龙五”一级路完成投资27995万元,占全年目标任务的93%;三品源茶叶完成投资11500万元,占全年目标任务的115%;教育园区完成投资21176万元,占全年目标任务的124%。

3、项目储备、审批和监管不断加强。

一是项目储备不断深化。我局坚持对接产业政策谋划项目,立足优势资源谋划项目,在国家产业政策鼓励、支持的行业和领域,不断充实修改完成了全县“十三五”备选项目库和国家三年滚动投资重大项目库,另外编制了全县20__年固定资产投资(草案),编制项目397个,认真研究政府与社会资本合作ppp模式相关政策,会同县直部门,编制了全县ppp项目库,策划项目9个,总投资38.55亿元,其中正在开展项目前期的3个,在建项目1个。

三是项目监管不断深化。继续按照国家基本建设程序和有关法律法规的要求,进一步加强政府投资项目的程序管理和“四制”管理,对中央和省级投资项目,建立了《中央及省预算内项目交办单》制度,实行“三交”(交项目、交责任、交要求),积极推行对国家投资项目月调度工作,还开展了项目开工情况、存量资金情况自查,加强了项目监管的过程管理。

4、其它交办工作出色完成。

一是在牵头的对上政策项目争取上,按照县委、县政府提出“全年对上争取净增10亿元”的目标,以“总量保增量”,拟定并分解了项目资金争取44亿元的目标任务,继续开展县级领导和部门项目争取工作手机信息平台周通报、对上争取工作情况每月汇总通报工作,截止20__年11月30日,我局汇总全县24个部门和单位共争取落实各类政策项目42.7亿元。

二是在牵头的三峡对口支援上,继续做好中国长江三峡集团、华中科技大学、长江航务局、中国葛洲坝集团公司、湖北三环集团、省铁路公司对口支援长阳的协调工作,截至目前,共对接争取资金260万元,争取江南亲水平台援建项目420万元。

三是在牵头的工程治理上,新受理工程变更事项16件,处理完结11件。

四是在重大项目协调上,继续抽调相关人员参与支铁支气工作和重大项目的协调服务工作,如:清江画廊倒影峡旅游景区建设项目,从5月底启动,已成立工作专班,正在加快推进;市级“十三五”推进的重大项目清江抽水蓄能电站,已于年初与省能源集团签订合作开发框架协议书;5月中国电建集团中南勘测设计院将长阳抽水蓄能电站纳入《湖北省抽水蓄能电站选点规划调整工作大纲》,并通过水规总院、华中电网、省能源局共同组织的审查。

目前正委托第三方独立进行湖北地区抽水蓄能电站预选点的实地勘察和研究论证,待研究论证结束后,再提出湖北抽水蓄能电站选点规划调整方案上报国家能源局;宜昌至常德快速铁路项目国家铁路总公司已初步同意纳入“十三五”规划,中铁第四勘察设计院专家就规划进行了调研;国网光伏扶贫项目,在我县计划总投资20亿元,分三年建设总装机25万千瓦,目前2个示范点经国网湖北电力公司确定,龙舟坪土地坡光伏扶贫示范项目已于6月24日办理备案手续,在今年建成2个6000千瓦集中式地面光伏扶贫电站的基础上,20__年每个村建成1个200千瓦的村级光伏扶贫电站。

(二)抓规划重调研,充分履行参谋助手作用。

1、加强规划编制工作。完成了全县国民经济和社会发展第十三个五年规划的编制工作,年初按照县委“十三五”规划建议和县委、县政府领导指示精神,组织专班对规划纲要进行了修改完善,并提交县政府常务会议、县委会进行审议,2月25日,《纲要(草案)》经自治县八届人大六次会议审议通过并向社会发布,另外完成了《长阳土家族自治县低碳发展规划》、《康养产业规划》、《国家重点生态功能区产业准入负面清单》、全县易地扶贫搬迁规划和年度实施方案等。

2、加强经济运行监测。结合全县“十三五”规划目标体系,编制了国民经济和社会发展年度计划草案并经自治县八届人大六次会议审议通过,加强了对全县经济运行进行监测和分析,按照月小结、季分析的要求,定期向县委、县政府报告经济运行情况,针对新问题、新情况及时提出应对措施,全县主要经济指标运行态势良好。

3、加强重大课题调研。按照县委、县政府和上级发改部门要求,完成了清江康养产业、供给侧结构性改革、“补短板”、对上政策争取等多项调研,形成并上报了相关调研报告。

(三)抓物价重监管,市场价格水平井然有序。

1、加强价格收费监管监测,规范价格收费行为。一是加强居民生活必需品价格监测监管,合理引导市场预期。扎实做好常规价格监测工作,积极做好监测分析和上报工作。二是进一步深化价格改革,落实各项价格改革措施。坚决贯彻落实新的《湖北省定价目录》。进一步完善了价格形成机制。三是全面加强收费监管,营造良好的价费环境。

2、加强价格监督检查,规范市场价格行为。一是组织开展专项价格检查,规范行业价格行为。组织开展了涉农价费专项检查、中小学收费检查、旅游市场价格检查。二是组织开展市场价格监管,规范市场价格行为。三是强化价格举报工作,充分发挥价格社会监督作用。20__年,在进一步完善12358价格举报平台硬件建设的基础上,着力加强价格举报工作机制和制度建设,实行价格举报工作痕迹化系统化管理,建立完善价格举报工作制度,全面提高价格举报工作质量。

3、做好价格认证工作,及时准确的为纪检监察、司法、行政工作提供价格依据。一是全年共开展各类价格认定67件,认定总额800多万元。其中,刑事案件价格认定60件,认定总额45万余元;价格认定4件,认定总额76万余元。二是以省物价局法制建设年活动为契机,严格按照程序开展价格认定工作,从现场勘验到案卷质量从严把关,切实做到了依法、公正、科学、效率。

(四)抓履职重管理,机关效能建设再上新水平。

以全省发改系统履职尽责督促检查工作和“两学一做”教育为契机,将提升业务与各项活动相结合,不断创新和完善各项工作机制,并加强日常内部管理,全局干部队伍整体素质和机关效能得到全面提高。

1、认真开展“两学一做”教育。结合全县“两学一做”教育方案和“支部主题党日”等相关要求,成立了工作专班、制定了学习计划,并认真组织开展教育,按照县委组织要求,积极推进领导干部履职尽责工作,并开展五星党员评选。

2、认真开展履职尽责督促检查工作,组建了机构、制定了方案、召开了动员会,聘任了10名政风监督员,分6个工作专班到乡镇、企业、县直部门一线走访,征求代表、委员等400多人意见建议200多条,并梳理整理有效意见64条,制订了详细整改方案,认真整改落实,经过大会民主评议,我局被评为20__年履职尽责工作优秀单位。

3、全面落实党风廉政建设主体责任。认真组织全局干部学习领会《湖北省行政问责办法》、《五个一律免职》等文件精神,坚持“三重一大”等党政工作机制,重大事项集体研究讨论、集体决定负责,做到科学决策,进一步落实党风廉政建设主体责任,坚持不懈抓“四风”,认真组织开展了第十七个党风廉政宣传教育月活动。

4、切实加强机关效能建设。制定了《20__年度重点工作责任分解方案》,把各项工作任务分解落实到每个班子成员和具体责任人。

5、扎实开展了六五普法、人口与计划生育、机要保密、社会治安综合日常管理、公车改革等相关工作,按时按质完成县委、县政府交办的信息、调研材料报送工作。积极开展双拥、敬老、助残、帮困、献血等爱心公益活动,组织全体机关干部为“大病关爱壹佰基金”一次性捐款10000元。

6、认真开展精准扶贫活动。按照县委关于精准扶贫的统一安排,发改、物价分别联系帮扶贺家坪镇白沙驿村和榔坪镇秀峰桥村。今年以来,驻村工作专班兢兢业业,积极进取,开展了大量工作:

二是大力发展富民主导产业。白沙驿村发展银杏连片定植银杏苗木145亩,今冬明春大田连片种植1000亩,推动茶叶产业围绕茶马古道两边实行大苗连片种植500亩,已落实到户到田块,发展高山蔬菜基地1000亩,今年销售蔬菜20余万斤;秀峰桥村新移栽漆树苗1株,新发展木瓜363亩。

三是狠抓基础设施建设,白沙驿村共维修维护村内道路20公里,硬化乡村道路4.2公里,建设公路沟道排水300米,修建公路护坡27米,维修加固水毁桥梁2座,有效的改善了村庄环境;秀峰桥村共维修公路45公里,硬化公路1公里,新建公路3.8公里,维修受损房屋7栋,并启动国土整治工程项目。

二、20__年工作初步安排。

(一)及时跟进国家和省投资政策和投向,继续抓好项目、资金的争取工作,重点抓好符合国家投资方向的重大项目资金的争取工作,力争争取项目资金数额在全市各县市区位居前列位次。

(二)进一步加强项目前期准备工作。在认真捕捉20__年项目申报信息的基础上,按照常规,从9月份左右就开展明年项目申报工作,我局将按照具体政策投向,指导和协调相关部门积极开展项目前期,提前完成可研和初设等相关前期工作,为明年争取项目资金打下良好基础。

(三)牵头抓好“双提双抓”活动,继续做好固定资产投资、重点项目建设和基金申报等相关工作。

(四)牵头抓好对上争取和工程治理工作。

创先争优活动工作总结

镇党委成立了深入开展创先争优活动领导小组,由镇党委书记、园区党工委副书记同志担任组长,并进一步划分了责任片区,明确了领导小组职责,为创先争优活动的开展奠定了领导基础。

(二)抓好动员工作,提高思想认识

自6月以来,各村(社区)、机关党(总)支部先后开展动员会议十余次,制定了《中共镇委员会关于在基层党组织和党员中深入开展“创先争优”活动的实施意见》,明确我镇创先争优活动的总体要求、目标任务、步骤安排,对我镇创先争优活动的开展进行了安排和部署,把活动精神传达到每一名党员;确定了一批先进基层组织和优秀共产党员,充分发挥榜样的力量,为活动开展树立标杆。

(三)认真开展讨论,加强分类指导

开展了“创先争优”标准支部书记大讨论,学习了我镇“五好”“四强”“五争五带”的内容,对党组织和共产党员创先争优标准展开了讨论,各支部书记紧密结合自身实际,就“五型”、“十星”先进党支部及“五星”优秀党员标准展开了讨论并最终形成了《镇农村党支部“十星”标准》、《镇社区党支部“十星”标准》、《镇机关党支部“十星”标准》、《镇事业单位(学校)党支部“五型”标准》、《镇非公企业党支部“十星”标准》、《镇农村党员“五星”标准》、《镇社区党员“五星”标准》、《镇机关党员“五星”标准》、《镇事业单位(学校)党员“五星”标准》、《镇非公企业党员“五星”标准》。

(四)突出实践特色,推进活动成效

召开深入开展创先争优活动推进会,结合自身特点将征地拆迁安置补偿、城乡环境综合治理、抗旱救灾、支部换届选举、调整产业结构等工作与创先争优活动结合起来,听取了主要做法和工作特色汇报,分析了存在的问题,并就如何将创建工作与其他工作有机的结合,同部署,同落实进行了讨论,提出下阶段创先争优工作要立足“推动科学发展、促进社会和谐、服务人民群众、加强基层组织”,提高认识,把握大局,进一步增强创先争优活动的有效性;要围绕中心,贴近实际,进一步增强创先争优活动的实践性;要细化目标,分类指导,进一步增强创先争优活动的针对性;要培植典型,提炼经验,进一步增强创先争优活动的创新性。

(五)认真撰写报告,转化活动成果

通过对每次讨论会及推进会的分析总结,认真撰写讨论报告,不断总结归纳,将理论成果用于实践,反复验证,最终转化成具有理论和实践能力的现实成果。

2、少数党支部开展活动的特色不是十分明显,在活动载体和方式方法上创新还不够。

我镇将严格按照市委、产业园区党工委要求,紧扣工作方案,思路上再优化,重点上再突出,载体上再创新,措施上再加强,扎扎实实地抓好每个环节、每项工作,确保创先争优活动取得实实在在的效果,力求更大的进步。

一是抓认识提高,深化理论学习。按照按照中央、省、市委相关文件精神的要求,统一思想认识,积极投入到创先争优活动中来,继续抓好学习,力求活动每推进一步,思想认识都能够深化一步。

二是抓方法创新,深化活动内容。不断创新活动方法及载体,加强分类指导,将当前创先争优活动与解决实际问题相结合,充分利用理论成果,全面推进我镇各项工作的开展。

三是抓实领导责任,深化工作意识。建立严格的工作责任制,对活动统筹谋划,合理安排进度,保证每一项活动任务、工作措施都有人抓、有人负责落实。

四是抓总结经验,深化整改提高。扎实做好前期创先争优活动的总结,坚持实事求是,总结好经验、好做法和取得的成效以及工作中存在的不足和今后的努力方向。为下一阶段活动的开展提供一些成功的经验,推进科学发展奠定良好基础。

党建创先争优工作汇报

凝心聚力抓党建 创先争优促发展 磁县住建局供水公司 磁县住建局供水公司党支部现有党员16人。近年来,公司支部紧紧围绕全县中心工作,以“五个基本”、“七个体系”建设为抓手,以工作争先、服务争先、业绩争先为目标,以培养学习优、作风优、素质优的供水队伍为重点,全面开展创先争优活动,有力推进了我县供水事业又好又快发展。

一、把抓好党建作为推动公司发展的基础保障

供水公司作为一家担负着全县人民吃水用水重任的国企,必须切实加强党的思想建设、组织建设和作风建设,充分发挥党组织在经济建设中的战斗堡垒作用,始终把抓好党建工作和员工队伍建设作为首要任务,以此带动供水事业全面发展。

(一)统一思想,提高认识。要服务好大局,一要靠上级坚强有力的领导,二要靠公司全体党员干部积极发挥先锋模范作用,三要靠全体员工的团结拼搏。这些归根到底都必须靠加强党的建设来完成。我们公司通过每周集中学习、自学、请领导和专家讲课、积极开展各项党建活动等,使公司上下明确了只有抓好党的组织建设、领导班子建设和员工队伍建设,发挥党支部的政治核心作用和员工的民主参与作用,才能形成凝聚人心求发展的统一思想观念。

(二)落实党建工作责任制。公司坚持把党建工作摆上议事日程,切实履行党建工作责任制。一是分解任务责任到人。二是强化督查层层落实。严格奖惩,做到了党建工作有计划、有安排、有检查、有评比,公司形成了一级抓一级、层层抓落实的党建工作新格局。

二、把党风廉政作为优化企业管理的重要抓手

近年来,我们不断强化党风廉政建设,通过建立健全以下四项自治约束制度,不断优化企业管理,促进了企业全面发展。

(一)强化经营监察效能。我们坚持长年对员工的对外服务进行监督检查,建立并完善内部考核机制。对在用户服务过程中出现的“吃、拿、卡、要”及“冷、硬、横、推、拖”等问题,一律进行严肃处理,并在公司范围内通报。通过一系列制度的执行,有效地提高了公司窗口部门员工的素质,规范了企业生产经营人员的经营行为,保证了党风廉政建设工作的有序开展。

(二)完善客户投诉制度。我们不断加强了对投诉处理结果的督查,增强投诉机构服务功能,加大工作协调处理力度,建立了统一的投诉协调会议制度,及时研究和解决供水用户反映的热点难点问题,明确了公司办公室为投诉受理部门,通过投诉制度的健全与公开,提高了公司应对市场反馈的应变能力以及解决问题的效率。

(三)全面推行厂务公开。我们按县行风评议的有关要求,完善了公开内容,扎实推进厂务公开工作。多渠道接受群众意见和建议,并想方设法解决用户疑难问题,真正做到了“给员工一个交待,送用户一个明白,还公司一个清白 ”,从而融洽了党群干群关系,供给需求关系,有力地促进了企业的健康发展。

(四)确保党风廉政建设根本目标实现。党风廉政建设的根本在于落实。我们把完成、县政府和住建局交办的各项工作任务和为群众办实事、办好事作为党风廉政建设工作的出发点和落脚点,作为加强党风廉政建设工作落实的前提和保障,保证了各项工程稳步推进,促进了全公司党风廉政建设水平的全面提高。一是狠抓技术改造,保持发展后劲。党员干部带头实施“二提高三降低”(即提高供水水质、提高供水安全度;降低电耗、降低药耗、降低漏损率)的技术改革、技术创新、献计献策等活动, 取得了较好的效果。二是实施城区管网改造。近年来,我们着手规划、重点推进,每年投入几百万元对老城区管网进行改造,解决了部分用户供水压力偏低的问题。

三、把创先争优作为提高员工素质的活动载体

我们按照、住建局党委统一部署,围绕“五个基本”、“七个体系”建设、“创先争优”活动等重点工作,不断细化措施,强化责任,取得了明显成效,促进了供水事业科学发展、和谐发展。

(一)强化理论学习创先争优。为打造学习型党员干部员工队伍,为创先争优工作提供人才保障,我们结合创建学习型党组织、建设学习型领导班子,加强了对党员干部理想信念教育和岗位廉政教育。今年组织全体党员干部学习廉政党课以及行政执法专题培训讲座;进行了一次全面的职业道德培训;组织青年员工座谈,交流思想,推动了企业健康发展。

(二)创新服务方式创先争优。我们在党员中,不断深化党员服务承诺,推行“服务纪实工作法”,建立健全了信息反馈制、责任追究制、抢修限时制等一系列提高对外服务质量的规章制度;对服务流程进行了重新梳理,大大提高了办事效率;建立了包括用户报装管理、营业收费管理和热线服务管理的一整套客户服务系统;建立了一户一表改造的`工作流程,为用户一户一表改造开辟绿色通道;开展了“进企业、扶孤寡老人和特困户、访供水用户”的活动,采取与用户面对面恳谈、上门访谈等形式,了解他们想什么、盼什么以及他们最关心的热点、难点问题,顺应广大用户的心愿,取得了很好的效果。

体联动机制,保证信息快速传递和及时处理,确保第一时间到达事发现场,快速处置突发事件。

一个党支部就是一个堡垒,一个党员就是一面旗帜,一件实事就是一块密切党群关系的磁石。通过近几年的实践,我们深感自身责任重大,更坚定了抓党建、促供水发展的信心。在新的征途中,供水公司党支部一班人将继续带领全公司党员干部和员工积极创新,勇于探索,认真履行社会责任,以优异成绩为党旗增辉。

基层党组织建设及“创先争优”活动开展情

况汇报

尊敬各位领导:

你们好,首先我代表党委、政府对各位领导一行的到来表示热烈的欢迎!下面我就我近年来党建工作及“创先争优”活动开展情况作以简要汇报。

一 、基本情况

镇辖个x社区,x个行政村,x个自然村,全镇共有城乡居民x户(城镇x户、农村x户),共计x人(城镇x人、农村x人)。镇党委下设x个党支部,“五好”村党支部x个,“五好”社区党支部x个;全镇共有党员xxx名,其中在职机关干部职工党员xxx名,农牧民党员xxx名,离退休党员xx名;全镇共有国家干部xx人(含事业编干部),各类聘用、挂职人员xx人,村干部xx名,村民小组长x名,大学生村官16名, 十户长、楼栋长、巷道长xx人。

二 、主要工作

抽调18名国家干部开展驻村社区化试点工作,以喀拉库提村为核心,以“四知、四清、四掌握”工作为主、按“六站、两室、两队”划分任务,实行一岗双责,突出农村特色,稳妥推进事权下方,切实推进社区化试点工作发展,各项便民服务水平稳步提高,组织部和镇党委积极筹措资金,对村级阵地进行维修,并配备了所需的办公设备。

(二)创新发展思路,积极发展村集体经济。因县域经济的不断发展,我真行政村的土地逐年被县政府征收,农民耕地短缺,部分农民不愿意在继续种地,镇党委、政府大胆探索,积极寻求有效办法解决发展矛盾,将部分村民零散的土地进行流转、反包,成立农村土地合作社,集体经营,稳步有增的扩大村级集体收入,通过民政部门将闲散农牧民组织起来进行劳务输出转移,进行创收。良种场党支部积极探寻特色养殖发展路子,利用当地的自然环境,按照项目给一点、自己凑一点的办法,成立县清泉特色种养殖专业合作社,并建立养殖基地进行特色养殖,发展壮大村集体经济。

管理办法,提高村干部的报酬待遇。村干部月平均报酬达到了1100元以上,社区聘用人员报酬提到了1300元以上,县级聘用大学生村官月报酬达到1100元以上,并由以前的“一险”扩大到“五险”,村民小组长达到200元每月,十户长100元每月。同时落实了“四老”人员生活补贴待遇,其中老党员210元每月,老干部230元每月,老模范260元每月,老军人470元每月,实行按月发放。三是用资金扶持贫困党员发展集体经济。自去年以来组织部继续为我镇调配党员互助金4.5万元,帮助我镇xxx村9名贫困党员发展经济。四是加大村级党组织工作经费保障力度。近年以来,在组织部门和县财政部门的支持下,加大了村级工作经费的保障力度,村工作经费在村集体经济不足3万元的情况下,由财政补足3万元,社区年工作运转经费保障在8万元,极大地改善了村级办公经费紧张的现状。五是加大干部队伍配备。自去年以来,地区有关部门为我镇选派挂职干部6名,真为社区新增干部2名,目前我镇社区配备工作人员25名(国家干部x名,聘用人员x名,见习岗位7名,地区挂职人员x名),xxxx社区配备工作人员21名(国家干部x名,见习岗位x名,地区挂职人员x名)。

开展全程代办服务,社区、村组织干部认真学习了全程办各项制度和代办范围,使社区、村干部能理解到全程代办工作的目标。同时,我们对全程代办工作的10项31个代办业务的办理流程进行公示,截至目前工代办153件,得到了居民群众的普遍认可。5、搭建居民群众活动平台。我镇充分发挥共创优势、资源优势、文化宣传和人才优势,建立文艺队伍5支、志愿者100多人,每逢节假日,都在不同层次的人群中开展节庆活动,比如举办自编、自导、自演的舞蹈、模特大赛、趣味活动等。先后筹办了“民族团结促发展、鱼水情深创和谐”、“百日文化广场”、“参观柯坪新面貌”等各类活动30余场。

典型经验、农业科技知识带到每户农牧民家中,使全镇90%的农牧民党员掌握了1-2门使用技术,80%的农牧民党员较好地发挥了示范带头作用,农牧民的科技意识明显增强。八是积极投身到学习先进事迹的活动中来,迅速的掀起了学习先进、学习优秀共产党员品质的热潮,把学习与深入推进创先争优活动紧密结合起来,与完成各项经济社会发展目标任务结合起来,切实把先进经验转化为工作实践,把学习热情转化为具体行动,在全镇党员干部中形成了学习先进、争当先进、赶超先进的浓厚氛围。

三、存在不足

1、在创先争优工作中,党员承诺事项践行比较缓慢,宣传力度还不够;

2、各项制度在狠抓落实上还不够彻底。

四、下一步工作重点

发展提供有力的组织保障;

创先争优活动工作总结

我局党组高度重视创先争优工作,将这项工作纳入党组的总体工作部署,党组书记亲自抓,切实将创先争优活动贯穿于安全生产监管的每个过程、每个环节,以扎实的行动,有力的措施,确保了全市安全生产形势总体稳定、逐年向好,为全市经济社会又好又快发展,营造了良好的安全生产环境。

一是培养责任意识。我局教育和引导党员干部进一步增强宗旨意识,切实转变作风,认真履行为“安全发展”服务,为企业服务、为群众服务的各项职责。在全体党员干部中,开展了“比、学、赶、帮、超”活动。在安全检查、行政许可、办事程序等方面,积极主动做好服务,既维护国家法律法规的权威性,又公平公正执法来开展创先争优活动,并将此项内容作为党员公开承诺的重要内容,年底公开点评和评议。

二是深入调查研究,谋安全发展。为破解企业“安全发展”瓶颈,我们出台了局领导联系企业制度,每个局领导联系几十个规模以上企业,公布联系方式,以便于企业能及时联系的上。领导干部还经常深入企业进行调研,及时了解企业安全发展中存在的困难,并帮助企业协调解决,如矿山企业安全生产“六大系统”升级改造、工贸企业标准化建设达标、安全生产应急队伍建设、演练等等,局领导主动帮助企业联系青岛市的专家来讲课,指导企业开展工作,确保了企业的安全生产,有力提升企业效益,预防了安全生产事故的发生。

三是创新工作机制。我局积极探索加强安全生产监管工作的方式方法,采取了划片监管执法和全员执法的工作机制,形成监管与服务相结合、检查与指导相结合、事后查处和事前防范相结合的安全生产工作新机制,这样既减少了重复执法检查,又提高了工作效率,节约了工作成本,受到了被监管单位好评。

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